Логотип РИА URA.RU
  • Логотип РИА URA.RU
Реклама

Общество

Работа

Как оплачивается шестидневная рабочая неделя

Mail: россияне, работающие по окладу, не получат надбавку за шестидневную неделю
01 ноября 2025 в 09:46
Изменение размера шрифта
  • Подписаться на нас в ВКонтакте
  • Подписаться на нас в Телеграм
  • Написать нам в Ватсап
  • Подписаться на нас в Одноклассники
Россияне, работающие шесть дней на неделе в ноябре, не получат надбавки, если у них зарплата по окладу

Россияне, работающие шесть дней на неделе в ноябре, не получат надбавки, если у них зарплата по окладу

Фото: Екатерина Сычкова © URA.RU

Большинство россиян не получат надбавок за шестидневную рабочую неделю с 27 октября по 2 ноября. Связано это с тем, что работники с окладной системой оплаты труда получат стандартную зарплату независимо от количества рабочих дней в месяце. Об этом сообщают аналитики. 

«При окладной системе оплата идет за календарный месяц. Сколько бы в нем ни было рабочих дней — 19 или 23, — заработная плата фиксированная», — поясняют эксперты «Финансы Mail.ru». Например, при окладе 40 тысяч рублей сотрудник получит эту же сумму и в октябре, и в ноябре при условии выполнения месячной нормы. В октябре 2025 года норма составляет 184 часа, в ноябре — 151 час. При этом аналитики добавили, что рассчитывать на увеличение зарплаты могут только работники с почасовой оплатой труда, но лишь при условии переработки сверх месячной нормы часов.

Первые два часа сверхурочной работы оплачиваются по коэффициенту не ниже 1,5, последующие — не ниже 2. Конкретные размеры могут быть выше согласно локальным актам компании. Издание также предупреждает, что первая выплата за ноябрь может оказаться меньше обычного из-за длинных выходных в начале месяца. Основная сумма с доплатами за переработку поступит в конце месяца после отработки полной нормы.

Продолжение после рекламы

Ранее член комитета Госдумы по труду Светлана Бессараб также уточнила, что шестидневная рабочая неделя в конце октября — начале ноября повлияет на зарплату только сотрудников со сдельной и сдельно-повременной системой оплаты труда. Обычно ее размер зависит от объема произведенной нагрузки.

Сохрани номер URA.RU — сообщи новость первым!

Подписаться на нас в ТелеграмНаписать нам в Ватсап

Не упустите шанс быть в числе первых, кто узнает о главных новостях России и мира! Присоединяйтесь к подписчикам telegram-канала URA.RU и всегда оставайтесь в курсе событий, которые формируют нашу жизнь. Подписаться на URA.RU.

Подписаться
Следующий материал