Международная организация труда (МОТ) предлагает своим членам серьезно изучить вопрос о переходе на сокращенную неделю — всего 4 дня. Цели преследуются благие: дать людям больше личного времени, увеличить количество рабочих мест и снизить нагрузку на экологию. «И это не шутка, а очень популярная тема, которую часто обсуждают в бизнес-кругах» ,— сообщается на сайте ООН, который проштудировал «Коммерсантъ». После изучения психологического состояния сотрудников многих предприятий эксперты пришли к мнению, что те, кто проводит в офисе долгие часы, нередко лишь имитируют бурную деятельность. К решению этого вопроса МОТ предлагает присоединиться и России. В профильном комитете Госдумы пообещали, что это предложение «не останется без внимания» и вскоре этот вопрос будет обсуждаться на «круглом столе». «Важно не количество дней, а количество рабочих часов, — подчеркивает председатель комитета Госдумы по труду Андрей Исаев. — Если работать четыре дня по десять часов, получится такая же 40-часовая рабочая неделя». По мнению парламентария, нужно обсуждать введение 36-часовой рабочей недели с сохранением зарплат. Эксперты убеждены, что никакого шанса массово перейти на четырехдневную рабочую неделю в ближайшие одно-два поколения у россиян нет. Россия слишком зависима от сырьевой базы, кроме того, в нашей стране низкая производительность труда. В нашей стране только каждый десятый работодатель одобряет уменьшение рабочей недели до четырех дней, а каждый четвертый — категорически против. Причем против не только работодатели, но и работники. «Очевидно, материальная составляющая работы превалирует над личными делами и ценностью свободного времени», — говорит управляющий директор Headhunter Михаил Жуков. Кроме того, поскольку в России дорогая рабочая сила, а уровень производительности труда сильно отстает от Европы, сокращение рабочего времени на 20% приведет к росту себестоимости продукции, а это, понятно, никому не нужно.

прочитать статью полностью