В Челябинске увольняют последнего сотрудника отдела пропаганды «Единой России»

Команда агитаторов партии власти в Челябинске полностью заменится
Фото: Фото: Вадим Ахметов © URA.RU
Последний сотрудник отдела агитационно-пропагандистской работы челябинского регионального исполкома (РИК) «Единой России» Инесса Макарова покидает должность. Ей предложено уволиться по собственному, сообщил «URA.RU» источник в партии.
«Макарова сделала рассылку в местные отделения об увольнении сотрудников АПР, в котором допустила личную эмоциональную оценку: „Хочу сообщить об очередном неприятном событии у нас в РИКе“», — объяснил собеседник.
Из отдела агитационно-пропагандистской работы ранее уволились четыре из пяти сотрудников , включая руководителя Ольгу Кондратьеву. Макарова и руководитель РИК Денис Моисеев отказались от комментариев.
Источник в исполкоме заявил, что для увольнения сотрудников АПР были причины. «Одна сотрудница пошла на повышение. Два работника допустили грубейшее нарушение, в том числе стажер, который был на испытательном сроке. В каждом случае увольнения есть своя объективная причина. Отдел не расформирован. С 10 декабря на работу в нем вышли два новых сотрудника», — добавил ньюсмейкер.
Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020г., являются архивными и были выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации».
Что случилось в Челябинске и Магнитогорске? Переходите и подписывайтесь на telegram-каналы «Челябинск, который смог» и «Стальной Магнитогорск», чтобы узнавать все новости первыми!
- прохор11 декабря 2019 21:05Пропаганда всех тех законов, по которым народ беднеет? ДАВАЙТЕ ДОСВИДАНЬЯ!!! :Е
- Юрист11 декабря 2019 20:02Прокуратуру зовите
- Бабушка Нина11 декабря 2019 19:41Здоровья всем!
- Аплодисменты11 декабря 2019 18:49Вся партия собралась чтобы уволить одного сотрудника, нифига себе
- Психолог11 декабря 2019 17:51Руководитель должен найти общий язык с любым сотрудником, это называется профессионализм