Практически на всех направлениях национальных проектов существует нехватка качественных управленцев, и кадровый конкурс «Лидеры России» должен решить эту проблему. Таким мнением с URA.RU поделился полпред президента РФ в Центральном федеральном округе Игорь Щеголев на открытии полуфинала проекта. «Стоит вопрос дефицита профессиональных и мотивированных кадров, и конкурс позволяет таких людей найти. Сейчас мы много внимания уделяем развитию медицины, образования, производства. На каждом из этих направлений нужны и хорошие специалисты, и хорошие управленцы. И задача конкурса — помочь таких управленцев найти», — сказал Щеголев корреспонденту агентства. Полпред напомнил, что в этом году на «Лидерах России» появились отдельные профессиональные испытания. В частности, попробовать свои силы в конкурсе смогут медики. «Это значит, что руководитель нацпроекта „Здравоохранение“ [вице-премьер Татьяна Голикова] сможет найти профессионалов», — заметил Щеголев. Проблемы с реализацией нацпроектов, которые были установлены указом президента Владимира Путина в 2018 году, вскрылись после февральского доклада Счетной палаты. Аудиторы подсчитали, что 45% показателей нацпроектов не были включены в планы федеральных органов власти. Также, согласно одной из версий, некачественное исполнение национальных проектов привело к отставке правительства РФ в январе. Полуфинал кадрового конкурса «Лидеры России» по Центральному федеральному округу стартовал 22 февраля, его участниками стали 555 управленцев. За два дня очного этапа они должны продемонстрировать свои лидерские качества и профессиональные навыки. 60 лучших из них пройдут в финал, который состоится в Сочи. Главный приз — возможность поработать с наставником из числа федеральных руководителей и образовательный грант в один миллион рублей.

прочитать статью полностью