Только 4% пермяков считают труд на госкорпорацию маркером идеальной работы. Исследованием о факторах, которые важны для пермяков при выборе работы, поделились с URA.RU в компании HeadHunter.
«Самый редкий маркер идеальной работы — принадлежность компании к государственным корпорациям (всего 4%)», — сообщается в исследовании. Также среди редких критериев идеальной работы оказались: активная корпоративная жизнь (8%) и молодой коллектив (9%).
Самым важным критерием при выборе работы пермяки назвали заработную плату (59%). Также среди важных маркеров оказались: дружеская атмосфера в коллективе (52%), возможность соблюдать баланс между работой и личной жизнью (49%). Удобный график важен для 46% опрошенных, интересные задачи важны для 40%, а удобное местоположение офиса для 38%.
Также пермяков попросили оценить по пятибальной шкале, насколько их текущее или последнее место работы соответствует идеальным критериям. Пять баллов поставили только 5% респондентов. Большинство (42%) поставили тройку.
Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!
Хотите быть в курсе всех главных новостей Перми и края? Подписывайтесь на telegram-канал "Большая Пермь"!
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Только 4% пермяков считают труд на госкорпорацию маркером идеальной работы. Исследованием о факторах, которые важны для пермяков при выборе работы, поделились с URA.RU в компании HeadHunter. «Самый редкий маркер идеальной работы — принадлежность компании к государственным корпорациям (всего 4%)», — сообщается в исследовании. Также среди редких критериев идеальной работы оказались: активная корпоративная жизнь (8%) и молодой коллектив (9%). Самым важным критерием при выборе работы пермяки назвали заработную плату (59%). Также среди важных маркеров оказались: дружеская атмосфера в коллективе (52%), возможность соблюдать баланс между работой и личной жизнью (49%). Удобный график важен для 46% опрошенных, интересные задачи важны для 40%, а удобное местоположение офиса для 38%. Также пермяков попросили оценить по пятибальной шкале, насколько их текущее или последнее место работы соответствует идеальным критериям. Пять баллов поставили только 5% респондентов. Большинство (42%) поставили тройку.
