При выборе работы жительницы Ханты-Мансийского автономного округа соглашаются на зарплату, которая на 30% меньше, чем у мужчин. Ожидаемый ежемесячный доход югорчанок в среднем составляет около 50 тысяч рублей, сообщили журналисту URA.RU в рекрутинговом агентстве HeadHunter.
«Женщины по-прежнему склонны к занижению своих зарплатных ожиданий. В 2023 году они просили зарплату на 25 тысяч рублей меньше, чем мужчины — медиана зарплатных ожиданий у женщин в ХМАО 50 тысяч рублей против 75 тысяч у мужчин», — пояснили аналитики.
При этом работодатели из Югры приглашают женщин на работу на 23% чаще, чем мужчин. Профобласти, преимущественно занятые представительницами прекрасного пола — управление персоналом, финансы, наука, образование, медицина, фармацевтика, розничная торговля и искусство. Также за прошедший год женщины все чаще откликались на вакансии в сферах инвестиций, сельского хозяйства, добычи сырья и IT. Однако, как правило, эти области в большей степени востребованы среди мужчин-соискателей.
Ранее URA.RU писало о том, что работодатели ХМАО начали увеличивать зарплату на вакантные ставки. Так средняя предлагаемая зарплата в Югре за месяц выросла на 9 процентов и составила 69 300 рублей.
Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!
Хотите быть в курсе всех главных новостей ХМАО? Подписывайтесь на telegram-канал «Ханты, деньги, нефтевышки»!
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
При выборе работы жительницы Ханты-Мансийского автономного округа соглашаются на зарплату, которая на 30% меньше, чем у мужчин. Ожидаемый ежемесячный доход югорчанок в среднем составляет около 50 тысяч рублей, сообщили журналисту URA.RU в рекрутинговом агентстве HeadHunter. «Женщины по-прежнему склонны к занижению своих зарплатных ожиданий. В 2023 году они просили зарплату на 25 тысяч рублей меньше, чем мужчины — медиана зарплатных ожиданий у женщин в ХМАО 50 тысяч рублей против 75 тысяч у мужчин», — пояснили аналитики. При этом работодатели из Югры приглашают женщин на работу на 23% чаще, чем мужчин. Профобласти, преимущественно занятые представительницами прекрасного пола — управление персоналом, финансы, наука, образование, медицина, фармацевтика, розничная торговля и искусство. Также за прошедший год женщины все чаще откликались на вакансии в сферах инвестиций, сельского хозяйства, добычи сырья и IT. Однако, как правило, эти области в большей степени востребованы среди мужчин-соискателей. Ранее URA.RU писало о том, что работодатели ХМАО начали увеличивать зарплату на вакантные ставки. Так средняя предлагаемая зарплата в Югре за месяц выросла на 9 процентов и составила 69 300 рублей.
