Логотип РИА URA.RU
  • Логотип РИА URA.RU
Реклама

Общество

Россияне назвали лучшую мотивацию для работы

19 сентября 2019 в 12:16
Изменение размера шрифта
  • Подписаться на нас в ВКонтакте
  • Подписаться на нас в Телеграм
  • Написать нам в Ватсап
  • Подписаться на нас в Одноклассники
Большинство сотрудников мотивируют премии

Большинство сотрудников мотивируют премии

Фото: Фото: Вадим Ахметов © URA.RU

Большинство россиян считают, что премии и бонусы являются лучшей мотивацией на работе. Таковы результаты опроса Аналитического центра НАФИ.

«Для самих работающих россиян наиболее привлекательными способами вознаграждения за хорошую работу являются премии и бонусы (73%), а также тринадцатая зарплата (56%)», — приводит результаты ТАСС. Почти половину (41%) мотивирует социальный пакет, а каждый четвертый опрошенный (25%) хотел бы получить дополнительный выходной.

Больше половины работодателей (52%) мотивируют сотрудников бонусами и премиями. 27% участников опроса рассказали о наличии соцпакета на работе. В опросе приняли участие 1600 сотрудников разных компаний. Данные собирались в 52 регионах России.

Продолжение после рекламы

Ранее «URA.RU» сообщало, что больше половины россиян (59%) не имеют сбережений . Опрос научно-технологического центра «Перспектива» показал:, чтобы откладывать деньги, людям нужен доход от 35 тысяч рублей на каждого члена семьи.

NB

Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020г., являются архивными и были выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации».

Сохрани номер URA.RU — сообщи новость первым!

Подписаться на нас в ТелеграмНаписать нам в Ватсап

Не упустите шанс быть в числе первых, кто узнает о главных новостях России и мира! Присоединяйтесь к подписчикам telegram-канала URA.RU и всегда оставайтесь в курсе событий, которые формируют нашу жизнь. Подписаться на URA.RU.

Подписаться
Комментарии (6)
  • Людмила
    19 сентября 2019 21:27
    А еще было очень хорошо - 14 зарплата и у нас на заводе - 15. Вышел из отпуска, проработал 1 день и можешь получить зарплату дополнительную . Очень хорошая поддержка после отпуска . Только очень жаль, что нет теперь нашего завода. Китайский рынок нужнее .
  • Людмила
    19 сентября 2019 21:18
    Полностью согласна с армавирцем
  • Добрый день
    19 сентября 2019 20:47
    Еще при социализме говорили: "Лучше маленький троячок (три рубля), чем большое спасибо!"
  • Армавирец.
    19 сентября 2019 20:27
    Лучшая мотивация-достойная ежемесячная,официальная зарплата.Полный соц.пакет.
  • Не раб
    19 сентября 2019 19:35
    Скоро за работу платить будем для самой работы.
Следующий материал