На Урале сотрудников крупнейшей металлургической и горнодобывающей компании обучают приемам безопасной работы в виртуальной реальности. Соответствующие тренажеры начали использовать для обучения сотрудников ЕВРАЗ НТМК и ЕВРАЗ КГОКа.
«Тренажер виртуальной реальности по тушению пожаров изготовили специально по нашему заказу. Наши сотрудники принимали активное участие в его разработке. Учеба на нем позволит оказаться в ситуации в виртуальной реальности, в которой, возможно, в жизни люди не окажутся никогда. А теория не дает таких ощущений, в чем я убедился на личном опыте», — рассказал вице-президент ЕВРАЗа, руководитель Дивизиона «Урал» Денис Новоженов.
Занятия выглядят следующим образом. Работник надевает 3D-шлем и погружается в виртуальный мир: офисный кабинет или производственную площадку, где произошел пожар. С помощью двух джойстиков человек учится действовать при сильном задымлении, возгорании твердых или горюче-смазочных материалов, а также электроприборов: передвигается, берет необходимые предметы, спасает потерявших сознание людей. На выполнение одного задания в среднем уходит порядка 10 минут. Тренажер фиксирует каждое действие работника, чтобы он смог увидеть и исправить ошибки.
Также на территории комбинатов ЕВРАЗа в Нижнем Тагиле и Качканаре появились полигоны по работе на высоте. Каждый состоит из нескольких блоков: лестниц, карнизов, наклонных кровель, ливнестоков. Тренажерными комплексами пользуются сотрудники, которые работают на высоте более 1,8 метров. Они учатся правильно использовать страховочные системы, работать при демонтаже крыш, отрабатывают навыки подъема и спасение пострадавшего. Одновременно на комплексах могут тренироваться до шести человек. Здесь же сотрудники будут проходить аттестационные экзамены.
На новое оборудование ЕВРАЗ направил порядка 5 млн рублей. Уточняется, что оттачивать знания на практике на новых комплексах смогут до пяти тысяч сотрудников компании и подрядных организаций.
Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были
выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации
других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
На Урале сотрудников крупнейшей металлургической и горнодобывающей компании обучают приемам безопасной работы в виртуальной реальности. Соответствующие тренажеры начали использовать для обучения сотрудников ЕВРАЗ НТМК и ЕВРАЗ КГОКа. «Тренажер виртуальной реальности по тушению пожаров изготовили специально по нашему заказу. Наши сотрудники принимали активное участие в его разработке. Учеба на нем позволит оказаться в ситуации в виртуальной реальности, в которой, возможно, в жизни люди не окажутся никогда. А теория не дает таких ощущений, в чем я убедился на личном опыте», — рассказал вице-президент ЕВРАЗа, руководитель Дивизиона «Урал» Денис Новоженов. Занятия выглядят следующим образом. Работник надевает 3D-шлем и погружается в виртуальный мир: офисный кабинет или производственную площадку, где произошел пожар. С помощью двух джойстиков человек учится действовать при сильном задымлении, возгорании твердых или горюче-смазочных материалов, а также электроприборов: передвигается, берет необходимые предметы, спасает потерявших сознание людей. На выполнение одного задания в среднем уходит порядка 10 минут. Тренажер фиксирует каждое действие работника, чтобы он смог увидеть и исправить ошибки. Также на территории комбинатов ЕВРАЗа в Нижнем Тагиле и Качканаре появились полигоны по работе на высоте. Каждый состоит из нескольких блоков: лестниц, карнизов, наклонных кровель, ливнестоков. Тренажерными комплексами пользуются сотрудники, которые работают на высоте более 1,8 метров. Они учатся правильно использовать страховочные системы, работать при демонтаже крыш, отрабатывают навыки подъема и спасение пострадавшего. Одновременно на комплексах могут тренироваться до шести человек. Здесь же сотрудники будут проходить аттестационные экзамены. На новое оборудование ЕВРАЗ направил порядка 5 млн рублей. Уточняется, что оттачивать знания на практике на новых комплексах смогут до пяти тысяч сотрудников компании и подрядных организаций.