Логотип РИА URA.RU
  • Логотип РИА URA.RU
Реклама

Общество

На уральском заводе отправляют в изоляцию сотрудников старше 60 лет

24 марта 2020 в 20:55
Изменение размера шрифта
  • Подписаться на нас в ВКонтакте
  • Подписаться на нас в Телеграм
  • Написать нам в Ватсап
  • Подписаться на нас в Одноклассники
Работники заводов переживают, что из-за перевода на удаленный режим пострадает их зарплата

Работники заводов переживают, что из-за перевода на удаленный режим пострадает их зарплата

Фото: Фото: Владимир Жабриков © URA.RU

Уральский завод химического машиностроения («Уралхиммаш») создаст изолированные рабочие места для сотрудников старше 60 лет из-за пандемии коронавируса. Об этом URA.RU сообщили в пресс-службе предприятия. Аналогичные перемены произошли и на других заводах Свердловской области.

«Так как специфика выполняемой работы некоторых сотрудников старше 60 лет не позволяет отправить их на дистанционную работу, для данной категории прорабатывается возможность создания изолированных рабочих мест», — сообщили на «Уралхиммаше».

Там же URA.RU рассказали о подготовке к переводу работников категории «руководитель, специалист, служащий» на дистанционную форму работы. «Оплата труда при работе на удаленном доступе будет производиться в соответствии с положениями трудового договора. Но при этом будет организован контроль объема и качества выполненных сотрудником работ», — заявили на заводе.

Продолжение после рекламы

На Уральском заводе тяжелого машиностроения (УЗТМ, «Уралмашзавод») URA.RU сообщили, что на удаленную работу переведены сотрудники, которые могут выполнять свои обязанности дистанционно: менеджеры по продажам, экономисты, специалисты по закупкам, бухгалтеры и другие специалисты. «На сегодняшний день в таком режиме только на „Уралмашзаводе“ трудятся около 90 человек», — уточнили на УЗТМ. Гендиректор управляющей компании «УЗТМ-КАРТЭКС» Ян Центер приказал всем предприятиям группы отменить командировки в зарубежные страны.

Источник URA.RU на одном из указанных предприятий сообщил, что, несмотря на заверения руководства, сотрудники переживают о возможном изменении системы оплаты труда. «Есть опасения, что проделанная работа будет оплачиваться по другим стандартам, и люди потеряют в зарплате. Некоторым придется оформлять допсоглашения», — объяснил собеседник.

Материал из сюжета:

Коронавирус COVID-19

Сохрани номер URA.RU — сообщи новость первым!

Подписаться на нас в ТелеграмНаписать нам в Ватсап

Что случилось в Екатеринбурге и Нижнем Тагиле? Переходите и подписывайтесь на telegram-каналы «Екатское чтиво» и «Наш Нижний Тагил», чтобы узнавать все новости первыми!

Подписаться
Комментарии (3)
  • Гость
    26 марта 2020 18:45
    Вирус-бумеранг на поднятие пенсионного возраста!
  • гость
    25 марта 2020 18:41
    станок домой привезут? как можно рабочим завода работать удаленно?
  • Жорж Милославский
    25 марта 2020 09:29
    Вот чем власть думает? На пенсию в 60 лет уходить нельзя, зато издеватся можно как угодно - изолировать, на низкооплачиваемые места работы, диспансеризовать ежегодно во все места и т.д.! Дискриминация по возрасту это называется - 66 лет ума нет!
Следующий материал