Минтруд и Минздрав разработали реформу по переходу на отраслевую систему оплаты труда медицинских работников. Об этом сообщается в проекте постановления правительства.
Согласно этой реформе, зарплата медработников будет определяться по правилам, единым для всей страны, сообщает «Коммерсант». Зарплата будет состоять из оклада и стимулирующих и компенсационных выплат, благодаря чему, заработок возрастет, обещают в ведомствах.
Основной замысел реформы в том, чтобы сбалансировать нагрузку на работников здравоохранения. Размер оклада будет формироваться из расчетной величины, равной минимальному размеру оплаты труда, коэффициента дифференциации окладов в зависимости от должности работника и коэффициента экономического развития региона.
В ведомствах объяснили, что тестирование новой системы оплаты пройдет в семи регионах России. В ближайшее время проект будет представлен на общественное обсуждение, заявили в Минтруде.
Ранее сообщалось, что российских учителей ждет повышение зарплаты. Также Минтруд РФ анонсировал повышение пособия по безработице в 2022 году.
Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!
Несмотря на трудности и попытки дискредитировать нас, URA.RU продолжает держать вас в курсе главных событий. О том, что происходит с агентством, а также последних новостях России и мира — в telegram-канале URA.RU.
URA.RU стало жертвой провокации — наш редактор арестован на 2 месяца за подозрение во взятке в 20 тысяч рублей родному дяде.
Несмотря на давление, мы продолжаем рассказывать о главных новостях страны и мира. Подпишись!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Минтруд и Минздрав разработали реформу по переходу на отраслевую систему оплаты труда медицинских работников. Об этом сообщается в проекте постановления правительства. Согласно этой реформе, зарплата медработников будет определяться по правилам, единым для всей страны, сообщает «Коммерсант». Зарплата будет состоять из оклада и стимулирующих и компенсационных выплат, благодаря чему, заработок возрастет, обещают в ведомствах. Основной замысел реформы в том, чтобы сбалансировать нагрузку на работников здравоохранения. Размер оклада будет формироваться из расчетной величины, равной минимальному размеру оплаты труда, коэффициента дифференциации окладов в зависимости от должности работника и коэффициента экономического развития региона. В ведомствах объяснили, что тестирование новой системы оплаты пройдет в семи регионах России. В ближайшее время проект будет представлен на общественное обсуждение, заявили в Минтруде. Ранее сообщалось, что российских учителей ждет повышение зарплаты. Также Минтруд РФ анонсировал повышение пособия по безработице в 2022 году.
