Миасский завод заплатит по 20 тысяч своим сотрудникам за каждого нового работника

Автозавод «Урал» из Миасса (Челябинская область) заплатит каждому работнику, кто приведет нового сотрудника на предприятие, по 20 тысяч рублей. Как 8 сентября объявил коллективу гендиректор Павел Яковлев, это не единственная мера для привлечения кадров.

«На сегодня автозавод подписал несколько дополнительных контрактов. Увеличение количества производства автомобилей потребует привлечения специалистов и мобилизацию работающих сил. На следующий год потребность может увеличиться. Идут активные переговоры с представителями нефтяных и газовых компаний. Поэтому увеличиваем реферальную программу по привлечению нового персонала и зарплаты работающим сотрудникам», — приводит заявление Яковлева пресс-служба завода.

До сентября за приведенные кадры на автозаводе выплачивали только по три тысячи рублей. С 1 октября изменятся тарифные сетки зарплат всего коллектива. Оклады вырастут на 5%. При этом в марте индексация уже составила 13%. Заработки дефицитных специалистов сравняют с медианным уровнем зарплат по региону. Предприятию в настоящее время требуются в большом количестве наладчики и операторы станков, электросварщики, слесари, токари, фрезеровщики и т. д.: всего 25 позиций.

В июле руководство «Урала» объявило о дополнительном наборе на предприятие 300 человек. В августе ежесуточный выход с главного конвейера увеличился до 45 машин — на четверть.