Российские семьи смогут получить к 1 сентября от работодателя материальную помощь. Об этом журналистам рассказала партнер юридической компании PG Partners Светлана Петрикова.
«Претендовать на неё могут только те, кто официально трудоустроен. Этот вид помощи — право работодателя, а не его обязанность, потому вам могут ее как согласовать, так и отказать», — цитирует Петрикову Life.ru. Чтобы получить деньги, необходимо написать заявление на имя руководителя компании. В нем нужно описать причину получения поддержки.
По словам специалиста, размер выплаты чаще всего составляет в среднем пять тысяч рублей. Но в разных организациях при разных ситуациях эта сумма может варьироваться. Если положение в семье совсем критическое, работник может попросить от работодателя до 50 тысяч рублей, уточнила Петрикова.
Ранее в СМИ появилась информация о том, что российским семьям готовят новую выплату перед 1 сентября. Сообщалось, что на эти деньги родители смогут приобрести нужные школьные принадлежности.
Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!
Не упустите шанс быть в числе первых, кто узнает о главных новостях России и мира! Присоединяйтесь к подписчикам telegram-канала URA.RU и всегда оставайтесь в курсе событий, которые формируют нашу жизнь. Подписаться на URA.RU.
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Российские семьи смогут получить к 1 сентября от работодателя материальную помощь. Об этом журналистам рассказала партнер юридической компании PG Partners Светлана Петрикова. «Претендовать на неё могут только те, кто официально трудоустроен. Этот вид помощи — право работодателя, а не его обязанность, потому вам могут ее как согласовать, так и отказать», — цитирует Петрикову Life.ru. Чтобы получить деньги, необходимо написать заявление на имя руководителя компании. В нем нужно описать причину получения поддержки. По словам специалиста, размер выплаты чаще всего составляет в среднем пять тысяч рублей. Но в разных организациях при разных ситуациях эта сумма может варьироваться. Если положение в семье совсем критическое, работник может попросить от работодателя до 50 тысяч рублей, уточнила Петрикова. Ранее в СМИ появилась информация о том, что российским семьям готовят новую выплату перед 1 сентября. Сообщалось, что на эти деньги родители смогут приобрести нужные школьные принадлежности.
