В Челябинской области упростят получение ветеранских льгот

В Челябинской области снизят требования к трудовому стажу, необходимому для получения звания «Ветеран труда» и соответствующих льгот. Об этом заявил 8 декабря в ходе прямой линии с жителями региона губернатор Алексей Текслер.

«Я поддержал предложение министерства социального развития о снижении стажа для получения звания „Ветеран труда“. С 1 января мы на пять лет снижаем порог стажа: для мужчин с 45 лет до 40 и для женщин с 35 до 30 лет. Сложнее с требованием иметь определенные награды, областного и даже уровнем выше. Мне кажется, что это оправдано: звание присваивается не просто исходя из стажа, но исходя из наличия заслуг», — пояснил Текслер, отвечая на один из многих вопросов на эту тему.

Тем не менее, губернатор дал поручение проработать вопрос о присуждении наград или званий областного уровня. Как минимум, на тех предприятиях и в организациях, где численность коллектива или иные причины мешают заметить достойных работников.

В 2022 году на реализацию мер соцподдержки ветеранам в областном бюджете запланировано 8 млрд рублей, что на 4,2% больше, чем в 2021 году. Областной и местные советы ветеранов получают поддержку в форме субсидий и грантов. Также власти предусмотрели еще ряд льгот для пожилых южноуральцев , которые, наряду со снижением планки трудового стажа для получения звания «Ветеран труда, были анонсированы Текслером на конференции областного отделения Совета ветеранов 22 ноября.