![Трудовая книжка. Челябинск, трудовая книжка, кадровик, трудоустройство, прием на работу, работа, безработица, поиск работы, работник, персонал, работодатель, увольнение, отдел кадров, биржа труда, вакансия, трудовой договор, менеджер по персоналу, стаж трудовой](https://s.ura.news/images/news/upload/news/789/055/1052789055/855590_Trudovaya_knizhka_Chelyabinsk_trudovaya_knizhka_kadrovik_trudoustroystvo_priem_na_rabotu_rabota_bezrabotitsa_poisk_raboti_rabotnik_personal_rabotodately_uvolynenie_otdel_kadrov_250x0_4256.2837.0.0.jpg)
Госдума приняла в первом чтении законопроект, обязывающий работодателей направлять сведения о сотрудниках, состоящих на воинском учете, в новую государственную информационную систему, определенную правительством РФ. Автором инициативы выступил глава парламентского комитета по обороне, депутат Андрей Картаполов.
«Картаполов внес в Госдуму поправки к закону „О воинской обязанности и военной службе“ в июне 2024 года. Сейчас документы о военнообязанных работодатель заполняет через портал госуслуг. Законопроект уточняет эту норму, позволяя организациям направлять эти сведения в военкоматы через реестр воинского учета», — сообщает «
Картаполов отмечает, что речь идет об электронном реестре военнообязанных. Ранее президент РФ распорядился провести осенний призыв с его использованием. Предполагается, что с этим реестром будет интегрирован и реестр цифровых повесток, направляемых призывникам через портал госуслуг.
Ранее стало известно, что правительство России поддержало законопроект, который обяжет работодателей сообщать о военнообязанных через реестр воинского учета. Сама система полноценно заработает с 1 ноября.
Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!
Подписка на URA.RU в Telegram - удобный способ быть в курсе важных новостей! Подписывайтесь и будьте в центре событий. Подписаться.
![](https://s.ura.news/images/news/upload/publication_promo_email/1/70ed2cd4fea73b0eadce526f3b6d7c3d_560x200_1456.520.0.80.jpg)