В строительной отрасли Тюменской области наметился дефицит ряда специалистов, чьи зарплаты доходят до 175 00 рублей. Речь о сварщиках, слесарях, сантехниках и еще ряде специальностей. Об этом URA.RU рассказали в компании HeadHunter.
«В Тюменской области в сфере „Строительство, недвижимость“ в настоящий момент в дефиците сварщики, слесари, сантехники, монтажники, электромонтажники и машинисты. При этом зарплатные предложения продолжают расти», — рассказали в компании.
Наиболее высокие зарплаты готовы платить геодезистам и сварщикам (более 175 000 рублей). Далее следуют машинисты (167 200), руководители строительного проекта (160 600) и агенты по недвижимости (150 000).
Ранее URA.RU писало, что в Тюменской области 53% опрошенных участников рынка труда заявили, что не готовы снижать свои зарплатные ожидания. Даже если это сохранит им работу или даст шанс на гарантированное трудоустройство.
Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!
Что случилось в Тюмени? Переходите и подписывайтесь на telegram-канал «Темы Тюмени», чтобы узнавать все новости первыми!
Каждый день — только самое важное. Читайте дайджест главных событий России и мира от URA.RU, чтобы оставаться в курсе. Подпишись!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
В строительной отрасли Тюменской области наметился дефицит ряда специалистов, чьи зарплаты доходят до 175 00 рублей. Речь о сварщиках, слесарях, сантехниках и еще ряде специальностей. Об этом URA.RU рассказали в компании HeadHunter. «В Тюменской области в сфере „Строительство, недвижимость“ в настоящий момент в дефиците сварщики, слесари, сантехники, монтажники, электромонтажники и машинисты. При этом зарплатные предложения продолжают расти», — рассказали в компании. Наиболее высокие зарплаты готовы платить геодезистам и сварщикам (более 175 000 рублей). Далее следуют машинисты (167 200), руководители строительного проекта (160 600) и агенты по недвижимости (150 000). Ранее URA.RU писало, что в Тюменской области 53% опрошенных участников рынка труда заявили, что не готовы снижать свои зарплатные ожидания. Даже если это сохранит им работу или даст шанс на гарантированное трудоустройство.
