В Шадринской городской больнице Курганской области остро не хватает врачей и медицинских сестер практически во всех отделениях. Из-за этого в выходные и в ночное время пациенты остаются без врачей-специалистов, сообщил URA.RU источник из сферы здравоохранения. В депздраве ответили, что больница приняла нового травматолога-ортопеда и ожидает больше 30 выпускников медколледжа.
«В отделении кардиологии остался один врач, который работает только днем и в будни. Соответственно вся кардиологическая помощь в вечернее время и выходные оказывается не по профилю: больных везут в ЦРБ в терапевтическое отделение, где тоже терапевтов нет, а дежурят врачи общей практики. В самом отделении кардиологии больные остаются ночевать без присмотра врача, только медсестра и санитарка. Персонала не хватает и ухаживать за больными просят родственников. Оснащение отделения не позволяет осуществлять качественную медпомощь», — отмечает источник.
Кадры в отделениях
В отделении травматологии, по данным источника, осталось два врача в преклонном возрасте. Часть ночей и выходных в больнице и травмпункте нет врача-травматолога. Частично помощь пытается оказывать дежурный хирург. В хирургическом отделении осталось четыре хирурга, которые работают на пределе возможностей, дежурят по одному, хотя должны работать по два хирурга. В родильном отделении остался один врач, нет постоянного заведующего, акушерок не хватает, вместо двух или трех акушерок работает в смену по одной. В женской консультации один врач и одна акушерка на весь город.
В приемном отделении остался один врач-терапевт, которая физически не может обеспечить круглосуточную работу отделения. Иногда дежурит фельдшер. Диагностическое отделение: КТ не работает. Осталось два врача рентгенолога, которые работают сутками. В дни, когда врача нет, снимки смотрят врачи других больниц посредством Интернет-связи, но задержки бывают более суток. Нет ни одного врача УЗИ. Больных по возможности обследуют врачи, которые дополнительно отучились на УЗИ. В отделении неврологии осталось два врача. В отделении реанимации четыре врача вместо 15. В операционном отделении медсестер и санитарок половина от необходимого количества. В лаборатории один врач работает только днем, дежурят лаборанты, которые не имеют права выполнять некоторые анализы.
Ответ депздрава
URA.RU направило запрос в департамент здравоохранения с просьбой прокомментировать информацию и уточнить, сколько специалистов требуется в Шадринской горбольнице и как решается вопрос нехватки персонала. В ведомстве ответили, что 17 марта в ГБУ «Шадринская городская больница» приступил к работе врач-травматолог-ортопед, приехавший из другого региона. «По состоянию на 17 марта заключено 33 предварительных договора о трудоустройстве с выпускниками 2025 года со средним медицинским образованием. Работа по привлечению специалистов ведётся на постоянной основе. В рамках целевого приема обучается — 53 студента, 47 — получают доплаты к стипендиям в соответствии с постановлением правительства Курганской области», — указано в ответе депздрава. Кроме того, действует договор с Центром Илизарова о прохождении практики ординаторов на базе травматолого-ортопедического отделения стационара ГБУ «Шадринская городская больница». Ординаторы при прохождении практики имеют возможность трудоустройства, а также предоставления временного жилья.
Медработников в больницу пытаются привлечь доплатами: студентам-целевикам к стипендии — 1500 рублей; ординаторам доплата к стипендии — 3000 рублей; подъемное пособие молодым врачам-специалистам в размере 100 тысяч рублей. За три года администрация Шадринского округа купила пять квартир для предоставления врачам. За аренду жилого помещения полагается компенсация до 10 000 рублей. В течение пяти лет после окончания медвуза молодым специалистам доплачивают по 2000 рублей за счет средств горбольницы.
Количество вакансий в больнице
URA.RU писало, что в октябре 2024 года Шадринской горбольнице (согласно списку вакансий на сайте депздрава) требовалось 70 врачей. Самыми востребованными специалистами были: врач-анестезиолог-реаниматолог — 10 вакансий, врач-хирург — 7, врач-акушер-гинеколог — 6, врач ультразвуковой диагностики — 6, врач клинической лабораторной диагностики — 5 вакансий.
По данным списка на марта 2025 года, в горбольнице Шадринска указано 19 вакансий для врачей и 15 — для специалистов со средним медицинским образованием. Заработная плата: от 75 тысяч рублей для врачей, от 40 тысяч рублей для фельдшеров и медсестер.
Вакансии ГБУ «Шадринская городская больница» для специалистов с высшим медицинском образованием на март 2025 года
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
В Шадринской городской больнице Курганской области остро не хватает врачей и медицинских сестер практически во всех отделениях. Из-за этого в выходные и в ночное время пациенты остаются без врачей-специалистов, сообщил URA.RU источник из сферы здравоохранения. В депздраве ответили, что больница приняла нового травматолога-ортопеда и ожидает больше 30 выпускников медколледжа. «В отделении кардиологии остался один врач, который работает только днем и в будни. Соответственно вся кардиологическая помощь в вечернее время и выходные оказывается не по профилю: больных везут в ЦРБ в терапевтическое отделение, где тоже терапевтов нет, а дежурят врачи общей практики. В самом отделении кардиологии больные остаются ночевать без присмотра врача, только медсестра и санитарка. Персонала не хватает и ухаживать за больными просят родственников. Оснащение отделения не позволяет осуществлять качественную медпомощь», — отмечает источник. Кадры в отделениях В отделении травматологии, по данным источника, осталось два врача в преклонном возрасте. Часть ночей и выходных в больнице и травмпункте нет врача-травматолога. Частично помощь пытается оказывать дежурный хирург. В хирургическом отделении осталось четыре хирурга, которые работают на пределе возможностей, дежурят по одному, хотя должны работать по два хирурга. В родильном отделении остался один врач, нет постоянного заведующего, акушерок не хватает, вместо двух или трех акушерок работает в смену по одной. В женской консультации один врач и одна акушерка на весь город. В приемном отделении остался один врач-терапевт, которая физически не может обеспечить круглосуточную работу отделения. Иногда дежурит фельдшер. Диагностическое отделение: КТ не работает. Осталось два врача рентгенолога, которые работают сутками. В дни, когда врача нет, снимки смотрят врачи других больниц посредством Интернет-связи, но задержки бывают более суток. Нет ни одного врача УЗИ. Больных по возможности обследуют врачи, которые дополнительно отучились на УЗИ. В отделении неврологии осталось два врача. В отделении реанимации четыре врача вместо 15. В операционном отделении медсестер и санитарок половина от необходимого количества. В лаборатории один врач работает только днем, дежурят лаборанты, которые не имеют права выполнять некоторые анализы. Ответ депздрава URA.RU направило запрос в департамент здравоохранения с просьбой прокомментировать информацию и уточнить, сколько специалистов требуется в Шадринской горбольнице и как решается вопрос нехватки персонала. В ведомстве ответили, что 17 марта в ГБУ «Шадринская городская больница» приступил к работе врач-травматолог-ортопед, приехавший из другого региона. «По состоянию на 17 марта заключено 33 предварительных договора о трудоустройстве с выпускниками 2025 года со средним медицинским образованием. Работа по привлечению специалистов ведётся на постоянной основе. В рамках целевого приема обучается — 53 студента, 47 — получают доплаты к стипендиям в соответствии с постановлением правительства Курганской области», — указано в ответе депздрава. Кроме того, действует договор с Центром Илизарова о прохождении практики ординаторов на базе травматолого-ортопедического отделения стационара ГБУ «Шадринская городская больница». Ординаторы при прохождении практики имеют возможность трудоустройства, а также предоставления временного жилья. Медработников в больницу пытаются привлечь доплатами: студентам-целевикам к стипендии — 1500 рублей; ординаторам доплата к стипендии — 3000 рублей; подъемное пособие молодым врачам-специалистам в размере 100 тысяч рублей. За три года администрация Шадринского округа купила пять квартир для предоставления врачам. За аренду жилого помещения полагается компенсация до 10 000 рублей. В течение пяти лет после окончания медвуза молодым специалистам доплачивают по 2000 рублей за счет средств горбольницы. Количество вакансий в больнице URA.RU писало, что в октябре 2024 года Шадринской горбольнице (согласно списку вакансий на сайте депздрава) требовалось 70 врачей. Самыми востребованными специалистами были: врач-анестезиолог-реаниматолог — 10 вакансий, врач-хирург — 7, врач-акушер-гинеколог — 6, врач ультразвуковой диагностики — 6, врач клинической лабораторной диагностики — 5 вакансий. По данным списка на марта 2025 года, в горбольнице Шадринска указано 19 вакансий для врачей и 15 — для специалистов со средним медицинским образованием. Заработная плата: от 75 тысяч рублей для врачей, от 40 тысяч рублей для фельдшеров и медсестер.
