Екатеринбургские металлурги готовы поделиться ценным опытом со всем предприятиями региона. «Мы сумели в восемь раз сократить количество несчастных случаев на производстве»
ВИЗ-Сталь готова поделиться опытом по охране труда и безопасности производства со всеми предприятиями Свердловской области
На заседании правительственной комиссии Свердловской области по вопросам охраны труда ВИЗ-Сталь представила свой проект программы «В поисках безопасности». Эта программа охватывает все предприятия группы НЛМК и направлена на выявление и устранение рисков, потенциально ведущих к производственным травмам.
Первые положительные результаты выполнения этой програмы на заседании комиссии рассмотрели представители различных министерств и ведомств Свердловской области и предложили распространить опыт, наработанный ВИЗ-Сталью по охране труда и культуре производства для применения на предприятиях Среднего Урала.
Топ-менеджеры предприятия — главный инженер ВИЗ-Стали Станислав Ольков, начальник отдела охраны труда и промышленной безопасности Владимир Проскуренко и начальник управления охраны труда и промышленной безопасности управляющей компании «НЛМК-Сорт» (входит в Группу НЛМК) Алексей Суворов рассказали собравшимся о программах управления рисками, которые реализуются на всех предприятиях Группы НЛМК.
До конца года в рамках программы «В поисках безопасности» необходимо обнаружить 5350 потенциальных источников опасностей и не менее половины выявленных фатальных рисков устранить. Главной особенностью программы является вовлечение в работу по выявлению и устранению рисков всех сотрудников предприятия, что позволяет повысить информированность персонала и его мотивацию к соблюдению требований охраны труда и техники безопасности на производстве.
К окончанию первого полугодия 2014 года сотрудниками было выявлено 1556 рисков, из них 404 или более четверти было устранено. К настоящему времени в работе по выявлению опасностей приняли участие 83% работников ВИЗ-Стали.
Благодаря системной работе по охране труда и промышленной безопасности, ВИЗ-Сталь в восемь раз сократила количество несчастных случаев: с 16-ти в 1999 году до двух в 2013 году.
Отметим, что информационные материалы по программам охраны труда и промышленной безопасности ВИЗ-Стали будут размещены на сайтах Департамента по труду и занятости населения Свердловской области и Министерства промышленности и науки Свердловской области и предоставлены предприятиям региона для изучения на семинарах, чтобы улучшить управление профессиональными рисками на заводах.
Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были
выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации
других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
На заседании правительственной комиссии Свердловской области по вопросам охраны труда ВИЗ-Сталь представила свой проект программы «В поисках безопасности». Эта программа охватывает все предприятия группы НЛМК и направлена на выявление и устранение рисков, потенциально ведущих к производственным травмам. Первые положительные результаты выполнения этой програмы на заседании комиссии рассмотрели представители различных министерств и ведомств Свердловской области и предложили распространить опыт, наработанный ВИЗ-Сталью по охране труда и культуре производства для применения на предприятиях Среднего Урала. Топ-менеджеры предприятия — главный инженер ВИЗ-Стали Станислав Ольков, начальник отдела охраны труда и промышленной безопасности Владимир Проскуренко и начальник управления охраны труда и промышленной безопасности управляющей компании «НЛМК-Сорт» (входит в Группу НЛМК) Алексей Суворов рассказали собравшимся о программах управления рисками, которые реализуются на всех предприятиях Группы НЛМК. До конца года в рамках программы «В поисках безопасности» необходимо обнаружить 5350 потенциальных источников опасностей и не менее половины выявленных фатальных рисков устранить. Главной особенностью программы является вовлечение в работу по выявлению и устранению рисков всех сотрудников предприятия, что позволяет повысить информированность персонала и его мотивацию к соблюдению требований охраны труда и техники безопасности на производстве. К окончанию первого полугодия 2014 года сотрудниками было выявлено 1556 рисков, из них 404 или более четверти было устранено. К настоящему времени в работе по выявлению опасностей приняли участие 83% работников ВИЗ-Стали. Благодаря системной работе по охране труда и промышленной безопасности, ВИЗ-Сталь в восемь раз сократила количество несчастных случаев: с 16-ти в 1999 году до двух в 2013 году. Отметим, что информационные материалы по программам охраны труда и промышленной безопасности ВИЗ-Стали будут размещены на сайтах Департамента по труду и занятости населения Свердловской области и Министерства промышленности и науки Свердловской области и предоставлены предприятиям региона для изучения на семинарах, чтобы улучшить управление профессиональными рисками на заводах.
