![Школьникам показали внутреннюю жизнь предприятий](https://s.ura.news/images/news/upload/news/598/021/1052598021/4738b5f6569e37429829f6cf33f97147_250x0_1280.853.0.0.jpg)
Школьникам из пяти российских городов и их родителям провели экскурсии на предприятиях Трубной Металлургической Компании. Дни открытых дверей состоялись в рамках программы «Профессионалитет», которая позволяет получить образование в сокращенные сроки. Об этом URA.RU сообщили в пресс-службе ТМК.
«Профориентационная работа ТМК направлена на популяризацию рабочих профессий и инженерных специальностей, помощь школьникам в профессиональном самоопределении, ориентацию на изучение технических дисциплин, а также сопровождение талантливых ребят на всех уровнях образования для дальнейшего трудоустройства на предприятия компании. Благодаря этой деятельности школьники хорошо понимают перспективы развития, обучения и карьерного роста, которые может открыть перед ними компания», — заявила директор Корпоративного университета ТМК2U Елена Позолотина.
Экскурсии для школьников прошли на Волжском, Северском и Синарском трубных заводах, Орском машиностроительном заводе, а также Таганрогском металлургическом и Челябинском трубопрокатном заводах. Участникам показали производственные участки, лаборатории и цеха предприятий.
В рамках «Профессионалитета» школьникам гарантируют сокращенные сроки обучения в средне-специальных образовательных учреждениях и будущее трудоустройство уже на первых курсах. На мероприятиях организаторы ответили на все волнующие вопросы родителей об условиях работы, перспективах и востребованных профессиях.
«В 2022 году при поддержке компании 365 выпускников школ стали студентами проекта „Профессионалитет“. Надеемся, что благодаря мероприятиям Единого дня открытых дверей в следующем году их будет еще больше», — рассказала Елена Позолотина.
Заводы, участвующие в экскурсиях, являются партнерами «Профессионалитета». Как объяснили в ТМК, основная задача проекта — это комплексное изменение системы среднего профессионального образования и подхода к подготовке кадров. Ранее компания выделила на реализацию проекта порядка 80 миллионов рублей.
Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!
Хотите быть в курсе всех главных новостей Екатеринбурга и области? Подписывайтесь на telegram-канал «Екатское чтиво» и «Наш Нижний Тагил»!
![](https://s.ura.news/images/news/upload/publication_promo_email/1/70ed2cd4fea73b0eadce526f3b6d7c3d_560x200_1456.520.0.80.jpg)