03 июня 2023

Пермский депутат назвал цену решения проблемы дефицита врачей

© Служба новостей «URA.RU»
Размер текста
-
17
+
Пленарное заседание нового созыва первое Пермь, шулькин илья
Илья Шулькин заявил, что минздрав с 2006 года докладывает о каких-то мероприятиях, но все они не работают Фото:

Справиться с нехваткой кадров поможет ежегодное инвестирование 1 млрд рублей в разовые выплаты для врачей, которые переезжают на работу в Пермский край. Об этом на заседании комитета по бюджету 16 марта заявил депутат Илья Шулькин, передает корреспондент URA.RU.

«У меня получается следующая арифметика. Если стоимость специалиста на рынке составляет 3 млн руб., чтобы он остался на пятилетний контракт в Пермском крае, а нам надо дополнительно 360 врачей в год, то цена вопроса составляет 1 млрд рублей, и в течение 5 лет вы закроете потребность», — заявил Шулькин.

Он пояснил свою логику. Сегодня региону не хватает 900 врачей. С учетом выбывающих из профессии по разным причинам людей, для того чтобы в течение пяти лет закрыть все вакансии, надо чтобы в отрасль приходили по 510 человек в год. Пермский медуниверситет выпускает 300 человек в год, из которых остаются только 150, знает Шулькин. Итого не хватает 360 человек. Разовая выплата врачам, которые трудоустраиваются в пермские медучреждения, составляет 1-2 млн рублей в зависимости от количества жителей в территории, куда он переезжает. В бюджете на это предусмотрено порядка 100 млн рублей, что позволит привлечь 70 человек при потребности в 360.

Шулькин привел в пример Ханты-Мансийск, который «покупает» наших выпускников за выплаты в 3 млн рублей. По его словам, очевидно, что пермское предложение в 1-2 млн рублей неактуально. А рыночная цена специалиста составляет не меньше 3 млн рублей. Если умножить эти 3 млн рублей на 360 человек, то получится 1 млрд в год. И инвестиция 1 млрд рублей в выплаты, по мнению Шулькина, поможет решить проблему.

«С 2006 года, когда я впервые был избран депутатом, идет определенный набор мероприятий, мы верим, что ситуация улучшится, но за последние 16 лет она не улучшается и, наверное, так все и будет. Учитывая, что у нас выпадают еще и врачи-пенсионеры, то при таком подходе через год мы получим еще более острую проблему, еще через год — еще острее», — заявил Шулькин.

Ранее Илья Шулькин предлагал удвоить зарплаты врачам. Для решения проблемы дефицита кадров ПГМУ увеличивает количество мест для студентов, обучающихся по целевому набору.

Если вы хотите сообщить новость, напишите нам

Главные новости Перми и края уже в твоем телефоне — Telegram-канал «Большая Пермь». Подпишитесь, нажмите на ссылку.

Коротко о главных событиях спецоперации и не только - в одном письме. Подписывайтесь на нашу ежедневную рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Справиться с нехваткой кадров поможет ежегодное инвестирование 1 млрд рублей в разовые выплаты для врачей, которые переезжают на работу в Пермский край. Об этом на заседании комитета по бюджету 16 марта заявил депутат Илья Шулькин, передает корреспондент URA.RU. «У меня получается следующая арифметика. Если стоимость специалиста на рынке составляет 3 млн руб., чтобы он остался на пятилетний контракт в Пермском крае, а нам надо дополнительно 360 врачей в год, то цена вопроса составляет 1 млрд рублей, и в течение 5 лет вы закроете потребность», — заявил Шулькин. Он пояснил свою логику. Сегодня региону не хватает 900 врачей. С учетом выбывающих из профессии по разным причинам людей, для того чтобы в течение пяти лет закрыть все вакансии, надо чтобы в отрасль приходили по 510 человек в год. Пермский медуниверситет выпускает 300 человек в год, из которых остаются только 150, знает Шулькин. Итого не хватает 360 человек. Разовая выплата врачам, которые трудоустраиваются в пермские медучреждения, составляет 1-2 млн рублей в зависимости от количества жителей в территории, куда он переезжает. В бюджете на это предусмотрено порядка 100 млн рублей, что позволит привлечь 70 человек при потребности в 360. Шулькин привел в пример Ханты-Мансийск, который «покупает» наших выпускников за выплаты в 3 млн рублей. По его словам, очевидно, что пермское предложение в 1-2 млн рублей неактуально. А рыночная цена специалиста составляет не меньше 3 млн рублей. Если умножить эти 3 млн рублей на 360 человек, то получится 1 млрд в год. И инвестиция 1 млрд рублей в выплаты, по мнению Шулькина, поможет решить проблему. «С 2006 года, когда я впервые был избран депутатом, идет определенный набор мероприятий, мы верим, что ситуация улучшится, но за последние 16 лет она не улучшается и, наверное, так все и будет. Учитывая, что у нас выпадают еще и врачи-пенсионеры, то при таком подходе через год мы получим еще более острую проблему, еще через год — еще острее», — заявил Шулькин. Ранее Илья Шулькин предлагал удвоить зарплаты врачам. Для решения проблемы дефицита кадров ПГМУ увеличивает количество мест для студентов, обучающихся по целевому набору.
Расскажите о новости друзьям
Система Orphus

{{author.id ? author.name : author.author}}
© Служба новостей «URA.RU»
Размер текста
-
17
+
Расскажите о новости друзьям
Загрузка...