На ООО «ВИЗ-Сталь» подвели итоги конкурса по культуре безопасного производства и охране труда. Лучшие коллективы в торжественной обстановке наградили корпоративными наградами и денежными премиями. В рамках комплексной программы по совершенствованию системы охраны труда и промышленной безопасности такой масштабный конкурс проводился впервые. Участие в нем приняли не только все подразделения предприятия, но и члены семей металлургов.
«Наша главная задача — с помощью участия в новых проектах, инструментов мотивации вовлечь всех работников в решение вопросов охраны труда. Дать каждому шанс проявить себя, предложить свое видение, как можно улучшить условия труда, повысить безопасность, а значит, эффективность производства», — говорит Олег Ищенко, заместитель генерального директора — директор по персоналу и связям с общественностью.
Критериями оценки победителей главной номинации «Коллектив лучшей культуры производства» стало соблюдение норм и правил техники безопасности на каждом рабочем месте, правильность применения работниками средств индивидуальной защиты, уровень информированности персонала о проводимой политике в области охраны труда и промышленной безопасности и т.д. Лидером культуры производства предприятия стал участок по обслуживанию и ремонту высоковольтного оборудования. Второе место присуждено электрослужбе цеха техобслуживания и ремонтов, третье — прокатному участку цеха холодной прокатки (ЦХП).
Конкурсы позволили участникам продемонстрировать не только знания в области охраны труда и промышленной безопасности, но и богатый творческий потенциал. В номинации «Видеовзгляд на вопросы техники безопасности» победителями стали прокатчики ЦХП, создавшие креативный ролик о технологиях будущего в области профилактики нарушений техники безопасности. Второе и третье места заняли подразделения энергоцеха.
В номинации «Творчество» в конкурсе детских рисунков «Охрана труда моих родителей», нацеленного на формирование ответственного отношения к опросам безопасности труда у подрастающего поколения, победителями стали дети сотрудников экологической лаборатории, центральной заводской лабораторий и энергоцеха Алеша Арапов (10 лет), Миша Крылов (8 лет) и Данил Бурашов (10 лет).
Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были
выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации
других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
На ООО «ВИЗ-Сталь» подвели итоги конкурса по культуре безопасного производства и охране труда. Лучшие коллективы в торжественной обстановке наградили корпоративными наградами и денежными премиями. В рамках комплексной программы по совершенствованию системы охраны труда и промышленной безопасности такой масштабный конкурс проводился впервые. Участие в нем приняли не только все подразделения предприятия, но и члены семей металлургов. «Наша главная задача — с помощью участия в новых проектах, инструментов мотивации вовлечь всех работников в решение вопросов охраны труда. Дать каждому шанс проявить себя, предложить свое видение, как можно улучшить условия труда, повысить безопасность, а значит, эффективность производства», — говорит Олег Ищенко, заместитель генерального директора — директор по персоналу и связям с общественностью. Критериями оценки победителей главной номинации «Коллектив лучшей культуры производства» стало соблюдение норм и правил техники безопасности на каждом рабочем месте, правильность применения работниками средств индивидуальной защиты, уровень информированности персонала о проводимой политике в области охраны труда и промышленной безопасности и т.д. Лидером культуры производства предприятия стал участок по обслуживанию и ремонту высоковольтного оборудования. Второе место присуждено электрослужбе цеха техобслуживания и ремонтов, третье — прокатному участку цеха холодной прокатки (ЦХП). Конкурсы позволили участникам продемонстрировать не только знания в области охраны труда и промышленной безопасности, но и богатый творческий потенциал. В номинации «Видеовзгляд на вопросы техники безопасности» победителями стали прокатчики ЦХП, создавшие креативный ролик о технологиях будущего в области профилактики нарушений техники безопасности. Второе и третье места заняли подразделения энергоцеха. В номинации «Творчество» в конкурсе детских рисунков «Охрана труда моих родителей», нацеленного на формирование ответственного отношения к опросам безопасности труда у подрастающего поколения, победителями стали дети сотрудников экологической лаборатории, центральной заводской лабораторий и энергоцеха Алеша Арапов (10 лет), Миша Крылов (8 лет) и Данил Бурашов (10 лет).
