Пермский врач-реаниматолог Александр Кощеев судится с больницей имени Тверье из-за отказа в приеме на работу. Стаж медика составляет 40 лет, в том числе он трудился по профессии и после выхода на пенсию, которую ему, как работающему пенсионеру, не повышали. Ради индексации мужчина решил уволиться из больницы, а потом, по договоренности с руководством, устроиться в нее заново. Но в медучреждении отказались принимать Кощеева обратно.
«Александр Кощеев согласовал с завотделения и отделом кадров возможность последующего трудоустройства. Заявление об увольнении написал 30 сентября 2022 года, а 26 октября того же года подал заявление о приеме со 2 ноября, но получил отказ. Причины такого решения главврач не объяснил, поэтому медику пришлось писать новое заявление с просьбой рассказать, почему для него не нашлось места в больнице. Из ответа следует, что в больнице имени Тверье нет свободных мест анестезиологов-реаниматологов. Он обратился в суд», — сообщает 59.RU.
По данным издания, Индустриальный районный суд встал на сторону медика. Больницу обязали признать приказ в отказе о приеме на работу незаконным и заключить с врачом контракт. Медучреждение оспорило это решение в краевом суде, который также признал правоту медика. Сейчас на руках у врача имеется исполнительный лист, по которому больница обязана принять его на работу. В пермском минздраве на просьбу журналистов прокомментировать ситуацию, сообщили, что «договоренности о приеме на работу осуществляются с работодателем».
Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!
Хотите быть в курсе всех главных новостей Перми и края? Подписывайтесь на telegram-канал "Большая Пермь"!
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Пермский врач-реаниматолог Александр Кощеев судится с больницей имени Тверье из-за отказа в приеме на работу. Стаж медика составляет 40 лет, в том числе он трудился по профессии и после выхода на пенсию, которую ему, как работающему пенсионеру, не повышали. Ради индексации мужчина решил уволиться из больницы, а потом, по договоренности с руководством, устроиться в нее заново. Но в медучреждении отказались принимать Кощеева обратно. «Александр Кощеев согласовал с завотделения и отделом кадров возможность последующего трудоустройства. Заявление об увольнении написал 30 сентября 2022 года, а 26 октября того же года подал заявление о приеме со 2 ноября, но получил отказ. Причины такого решения главврач не объяснил, поэтому медику пришлось писать новое заявление с просьбой рассказать, почему для него не нашлось места в больнице. Из ответа следует, что в больнице имени Тверье нет свободных мест анестезиологов-реаниматологов. Он обратился в суд», — сообщает 59.RU. По данным издания, Индустриальный районный суд встал на сторону медика. Больницу обязали признать приказ в отказе о приеме на работу незаконным и заключить с врачом контракт. Медучреждение оспорило это решение в краевом суде, который также признал правоту медика. Сейчас на руках у врача имеется исполнительный лист, по которому больница обязана принять его на работу. В пермском минздраве на просьбу журналистов прокомментировать ситуацию, сообщили, что «договоренности о приеме на работу осуществляются с работодателем».
