10 ноября 2024

В Челябинске двое из десяти работодателей откажут кандидату со сверхквалификацией

В Челябинске 23% эйчаров откажут переквалифицированным специалистам
© Служба новостей «URA.RU»
Размер текста
-
17
+
Клипарт на тему безработицы. Курган, трудовая книжка, работа, безработица, увольнение, поиск работы, поиск вакансий, условия труда, безработный
По словам челябинцев, эйчаров пугает опыт работы на федеральном уровне Фото:

В Челябинске двое из десяти работодателей откажут кандидату со слишком высокой квалификацией. Чаще всего по этой причине не берут на работу кандидатов на должность бухгалтера, инженера и менеджера по продажам, сообщили аналитики сервиса Superjob.

«Двое из десяти работодателей в Челябинске откажут кандидату с избыточной квалификацией. „Слишком хорош для нас“, — с такой формулировкой отказа в приеме на работу приходилось сталкиваться 29% экономически активных челябинцев», — сообщают аналитики.

Аналитики отметили, по причине избыточной квалификации чаще всего отказывали людям старше 34 лет. Мужчин не принимали на работу из-за слишком большого опыта чаще женщин.

Кандидаты с избыточной квалификацией рассказывают, что им приходилось сталкиваться с разными формулировками отказа. Кого-то уверяли, что в новой компании ему будет скучно, а рутина приведет к выгоранию или даже депрессии. Другие утверждали, что работодателей пугает опыт работы на федеральном уровне, о чем они говорят прямо или косвенно.

Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!

Что случилось в Челябинске и Магнитогорске? Переходите и подписывайтесь на telegram-каналы «Челябинск, который смог» и «Стальной Магнитогорск», чтобы узнавать все новости первыми!

Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
В Челябинске двое из десяти работодателей откажут кандидату со слишком высокой квалификацией. Чаще всего по этой причине не берут на работу кандидатов на должность бухгалтера, инженера и менеджера по продажам, сообщили аналитики сервиса Superjob. «Двое из десяти работодателей в Челябинске откажут кандидату с избыточной квалификацией. „Слишком хорош для нас“, — с такой формулировкой отказа в приеме на работу приходилось сталкиваться 29% экономически активных челябинцев», — сообщают аналитики. Аналитики отметили, по причине избыточной квалификации чаще всего отказывали людям старше 34 лет. Мужчин не принимали на работу из-за слишком большого опыта чаще женщин. Кандидаты с избыточной квалификацией рассказывают, что им приходилось сталкиваться с разными формулировками отказа. Кого-то уверяли, что в новой компании ему будет скучно, а рутина приведет к выгоранию или даже депрессии. Другие утверждали, что работодателей пугает опыт работы на федеральном уровне, о чем они говорят прямо или косвенно.
Расскажите о новости друзьям

{{author.id ? author.name : author.author}}
© Служба новостей «URA.RU»
Размер текста
-
17
+
Расскажите о новости друзьям
Загрузка...