Главные условия перехода на четырехдневную рабочую неделю для предприятий — сохранение прежнего уровня зарплат и продолжительности рабочих смен. Об этом заявил директор департамента условий и охраны труда Минтруда Валерий Корж.
«[Нужно] чтобы работники не потеряли в зарплате, <…> чтобы не увеличилась продолжительность рабочей смены при сокращении количества рабочих дней, ну и чтобы у нас не росли некие издержки работодателей», — приводит слова Коржа ТАСС. Чиновник отметил, что увеличение количества смен приведет к утомляемости людей и ухудшению здоровья.
По словам Коржа, несколько предприятий уже изъявили желание участвовать в апробации реформы. Среди них — компании энергетической отрасли и индустриального сектора. «Есть разные сферы деятельности: с непрерывным циклом, с лимитированным рабочим днем», — сказал представитель Минтруда.
Как писало «URA.RU», реформа по сокращению рабочей недели, сроки которой пока неизвестны, скорее всего, не коснется представителей нескольких отраслей. По мнению проректора Академии труда и социальных отношений Александра Сафонова, это добывающая промышленность, а также образование и здравоохранение.
Однако в областях, где люди занимаются интеллектуальным трудом, переход на четырехдневку может произойти быстрее всего. Это журналисты, дизайнеры и программисты, уточняет агентство Nation News.
Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были
выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации
других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»
Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!
Подписка на URA.RU в Telegram - удобный способ быть в курсе важных новостей! Подписывайтесь и будьте в центре событий. Подписаться.
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Главные условия перехода на четырехдневную рабочую неделю для предприятий — сохранение прежнего уровня зарплат и продолжительности рабочих смен. Об этом заявил директор департамента условий и охраны труда Минтруда Валерий Корж. «[Нужно] чтобы работники не потеряли в зарплате, <…> чтобы не увеличилась продолжительность рабочей смены при сокращении количества рабочих дней, ну и чтобы у нас не росли некие издержки работодателей», — приводит слова Коржа ТАСС. Чиновник отметил, что увеличение количества смен приведет к утомляемости людей и ухудшению здоровья. По словам Коржа, несколько предприятий уже изъявили желание участвовать в апробации реформы. Среди них — компании энергетической отрасли и индустриального сектора. «Есть разные сферы деятельности: с непрерывным циклом, с лимитированным рабочим днем», — сказал представитель Минтруда. Как писало «URA.RU», реформа по сокращению рабочей недели, сроки которой пока неизвестны, скорее всего, не коснется представителей нескольких отраслей. По мнению проректора Академии труда и социальных отношений Александра Сафонова, это добывающая промышленность, а также образование и здравоохранение. Однако в областях, где люди занимаются интеллектуальным трудом, переход на четырехдневку может произойти быстрее всего. Это журналисты, дизайнеры и программисты, уточняет агентство Nation News.
