Выстраивание более эффективной работы в государственной «Корпорации развития Среднего Урала» пока не удается, несмотря на обещания властей. Оптимизация расходов и роспуск персонала, объявленный владельцем компании (на 100% принадлежит Свердловской области в лице МУГИСО), пока осуществляются лишь вербально. По данным источников «URA.Ru», под сокращение штатов попали несколько рядовых сотрудников — при том, что руководящий состав особенно не изменился. Всего у генерального директора КРСУ есть четыре заместителя и трое советников, получающих заработную плату из бюджета организации. Сохранил свой статус советника Андрей Лысенко (человек с опытом работы на госслужбе, ранее возглавлявший территориальное управление Росимущества). Работу продолжил один из заместителей генерального директора КРСУ Даниил Пташник. За полгода он был замечен на своем рабочем месте около пяти раз. Считается, что он не менее эффективно может решать проблемы КРСУ, находясь на свободном графике. Его оклад составляет 150 тыс. рублей. Такой же оклад получают Рафаэль Шихов (бывший депутат ЕГД) и Эрнест Елизаров (бывший директор «Уральского выставочного центра», недавно ставший директором другой дочерней компании КРСУ — «Развитие вокзалов Урала», которую не могут ликвидировать). В ситуации, когда власти не могут определиться с задачами, КРСУ превратилась в структуру, содержание которой слишком дорого обходится бюджету. Более миллиона рублей в месяц тратится только на содержание топ-менеджмента. Напомним: ранее правительство региона предложило депутатам войти в рабочую группу, с помощью которой можно было бы сделать деятельност КРСУ более прозрачной. «Корпорацию мы закрывать не будем, сегодня мы оптимизируем ее численность и предлагаем вам подключиться к корректировке ее деятельности — войти в рабочую группу. Первое заседание мы проведем уже до конца ноября», — сказал первый вице-премьер Алексей Орлов.

прочитать статью полностью