Шаг за шагом... В «дочке» УВЗ модернизируется важное направление. «Насколько хорошо отработает производство, настолько высокую зарплату получит каждый работник»
В «дочке» УВЗ модернизируется механообрабатывающее производство
На кировском предприятии ОАО «ЛЕПСЕ», входящем в корпорацию УВЗ, состоялся технический совет, на котором подвели итоги модернизации механообрабатывающего производства. Появилось современное оборудование, произведен ремонт участков, улучшены условия труда и культура производства.
По замыслу руководства, в локальных изменениях смысла не было. Только системность дает результат. Безусловно, охватить всё основное производство — задача трудоёмкая, однако, именно комплексный подход — работа на перспективу.
Начиная с первого года модернизации механообработки, правильность выбранного пути стала очевидна. Общий объём производства неуклонно растёт. Задействованы значительные средства на реконструкцию участков, приобретение оборудования, внедрение современных технологий обработки деталей, подготовки производства.
На сегодняшний момент выполнена реконструкция трети производственных и 80% офисных площадей, произведён ремонт практически всех санитарно-бытовых помещений, только в 2013 году приобретено 11 обрабатывающих центров, которые на сегодняшний день загружены в три смены, улучшены технологии производства, условия труда 150 работников. Широкое применение современных цифровых технологий значительно сократило сроки разработки управляющих программ. Сложнейшие корпуса изделий из цельной заготовки освоены буквально за полторы недели, что представляет собой уникальный случай.
Весь комплекс мер позволил значительно увеличить производительность труда.
Совершенствование механообрабатывающего производства идет полным ходом. В ближайших планах — завершение реконструкции всех участков, модернизация оборудования с ЧПУ и зубообрабатывающего. Продолжится перевод серийных деталей на новые станки. Бумажная картотека превратится в электронную, а деревянную тару заменят на пластиковую.
В данный момент всё большую актуальность приобретает вопрос квалифицированных кадров и развитие системы наставничества. Для реализации задуманного было выделено дополнительно 45 млн рублей.
Генеральный директор ОАО «ЛЕПСЕ» Геннадий Мамаев так прокомментировал это решение:
— Насколько хорошо отработает механообрабатывающее производство, настолько высокую зарплату получит каждый работник нашего предприятия. Те задачи, которые мы ставили как перед этим производством, так и перед техническими службами, на сегодняшний день выполнены. В 2015 году комплексная реконструкция должна быть закончена полностью.
Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были
выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации
других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
На кировском предприятии ОАО «ЛЕПСЕ», входящем в корпорацию УВЗ, состоялся технический совет, на котором подвели итоги модернизации механообрабатывающего производства. Появилось современное оборудование, произведен ремонт участков, улучшены условия труда и культура производства. По замыслу руководства, в локальных изменениях смысла не было. Только системность дает результат. Безусловно, охватить всё основное производство — задача трудоёмкая, однако, именно комплексный подход — работа на перспективу. Начиная с первого года модернизации механообработки, правильность выбранного пути стала очевидна. Общий объём производства неуклонно растёт. Задействованы значительные средства на реконструкцию участков, приобретение оборудования, внедрение современных технологий обработки деталей, подготовки производства. На сегодняшний момент выполнена реконструкция трети производственных и 80% офисных площадей, произведён ремонт практически всех санитарно-бытовых помещений, только в 2013 году приобретено 11 обрабатывающих центров, которые на сегодняшний день загружены в три смены, улучшены технологии производства, условия труда 150 работников. Широкое применение современных цифровых технологий значительно сократило сроки разработки управляющих программ. Сложнейшие корпуса изделий из цельной заготовки освоены буквально за полторы недели, что представляет собой уникальный случай. Весь комплекс мер позволил значительно увеличить производительность труда. Совершенствование механообрабатывающего производства идет полным ходом. В ближайших планах — завершение реконструкции всех участков, модернизация оборудования с ЧПУ и зубообрабатывающего. Продолжится перевод серийных деталей на новые станки. Бумажная картотека превратится в электронную, а деревянную тару заменят на пластиковую. В данный момент всё большую актуальность приобретает вопрос квалифицированных кадров и развитие системы наставничества. Для реализации задуманного было выделено дополнительно 45 млн рублей. Генеральный директор ОАО «ЛЕПСЕ» Геннадий Мамаев так прокомментировал это решение: — Насколько хорошо отработает механообрабатывающее производство, настолько высокую зарплату получит каждый работник нашего предприятия. Те задачи, которые мы ставили как перед этим производством, так и перед техническими службами, на сегодняшний день выполнены. В 2015 году комплексная реконструкция должна быть закончена полностью.
