36% россиян в период самоизоляции пришли к выводу, что хотят уволиться с текущего места работы. Об этом свидетельствует опрос сервиса HeadHunter.
«Решение о смене работы после окончания режима самоизоляции готовятся принять многие россияне. Более трети респондентов однозначно в будущем хотят уйти в другую компанию, а еще 43% задумываются об этом», —передают результаты исследования «Известия».
Почти половина опрошенных (45%) оправдывают это решение тем, что им урезали заработную плату. Еще треть опасается, что оплату снизят в ближайшее время. Кроме этого, 16% респондентов заявили, что с переходом на «удаленку» у них испортились отношения с работодателем. Еще 13% — отметили, что конфликтов с начальством стало больше. 17% — переживают, что начальство стало реже их хвалить, а 21% опрошенных признались, что их вообще ни разу не хвалили.
Больше всего жалуются на ухудшения отношений с руководством компаний юристы, рекламщики и сотрудники сферы управления персоналом. Представили PR сферы сетуют, что на «удаленке» утратили возможность командной работы. Отмечается, что самый сильный стресс испытали компании, чья деятельность была основана на общении. Меньше всех пострадали отрасли, связанные с техническими материалами, где факт общения не играет важной роли.
Ранее сообщалось, что коронавирус может привести к полному уходу от офисной культуры. Многие компании уже задумались об отказе от арендуемых помещений. Кроме этого, руководители компаний привыкли к видеоконференциям и пришли к выводу, что они позволяют поддерживать постоянную связь с гораздо большим числом сотрудников.
Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!
Не упустите шанс быть в числе первых, кто узнает о главных новостях России и мира! Присоединяйтесь к подписчикам telegram-канала URA.RU и всегда оставайтесь в курсе событий, которые формируют нашу жизнь. Подписаться на URA.RU.
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
36% россиян в период самоизоляции пришли к выводу, что хотят уволиться с текущего места работы. Об этом свидетельствует опрос сервиса HeadHunter. «Решение о смене работы после окончания режима самоизоляции готовятся принять многие россияне. Более трети респондентов однозначно в будущем хотят уйти в другую компанию, а еще 43% задумываются об этом», —передают результаты исследования «Известия». Почти половина опрошенных (45%) оправдывают это решение тем, что им урезали заработную плату. Еще треть опасается, что оплату снизят в ближайшее время. Кроме этого, 16% респондентов заявили, что с переходом на «удаленку» у них испортились отношения с работодателем. Еще 13% — отметили, что конфликтов с начальством стало больше. 17% — переживают, что начальство стало реже их хвалить, а 21% опрошенных признались, что их вообще ни разу не хвалили. Больше всего жалуются на ухудшения отношений с руководством компаний юристы, рекламщики и сотрудники сферы управления персоналом. Представили PR сферы сетуют, что на «удаленке» утратили возможность командной работы. Отмечается, что самый сильный стресс испытали компании, чья деятельность была основана на общении. Меньше всех пострадали отрасли, связанные с техническими материалами, где факт общения не играет важной роли. Ранее сообщалось, что коронавирус может привести к полному уходу от офисной культуры. Многие компании уже задумались об отказе от арендуемых помещений. Кроме этого, руководители компаний привыкли к видеоконференциям и пришли к выводу, что они позволяют поддерживать постоянную связь с гораздо большим числом сотрудников.
