Доходы топ-менеджеров скроют, чтобы не нервировать россиян

© Служба новостей «URA.RU»
Размер текста
-
17
+
Клипарт. Москва, центробанк, банк россии, цбрф
В полном раскрытии бонусов конкретных менеджеров Центробанк видит и плюсы, и минусы Фото:
новость из сюжета
Декларационная кампания

Центробанк намерен пересмотреть процедуры раскрытия информации о вознаграждениях топ-менеджеров акционерных обществ. Вопрос будет рассмотрен на заседании экспертного совета по корпоративному управлению ЦБ, которое пройдет в конце августа.

В полном раскрытии бонусов конкретных менеджеров регулятор видит и плюсы, и минусы. С одной стороны, компании станут прозрачнее, инвесторы смогут в полной мере оценить адекватность расходов, а Россия поднимется в рейтинге Doing Business. Между тем против такой меры выступает бизнес, а кроме этого, раскрытие сумм бонусов может усилить социальную напряженность и несет криминальные риски, пишут «Ведомости».

ЦБ предлагает компаниям самим выбирать, включать данные о вознаграждении конкретных людей в годовой отчет или нет. При этом в отношении тех, кто не захочет этого делать, предлагается ужесточить существующие требования к отчетам.

По мнению директора PwC Елены Дубовицкой, предложение регулятора можно назвать компромиссным, поскольку для многих компаний раскрытие данных по каждому топ-менеджеру — слишком радикальный шаг, в то же время это поможет инвесторам понять систему вознаграждения и то, насколько выплаты обоснованны.

Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»

Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!

Не упустите шанс быть в числе первых, кто узнает о главных новостях России и мира! Присоединяйтесь к подписчикам telegram-канала URA.RU и всегда оставайтесь в курсе событий, которые формируют нашу жизнь. Подписаться на URA.RU.

Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Центробанк намерен пересмотреть процедуры раскрытия информации о вознаграждениях топ-менеджеров акционерных обществ. Вопрос будет рассмотрен на заседании экспертного совета по корпоративному управлению ЦБ, которое пройдет в конце августа. В полном раскрытии бонусов конкретных менеджеров регулятор видит и плюсы, и минусы. С одной стороны, компании станут прозрачнее, инвесторы смогут в полной мере оценить адекватность расходов, а Россия поднимется в рейтинге Doing Business. Между тем против такой меры выступает бизнес, а кроме этого, раскрытие сумм бонусов может усилить социальную напряженность и несет криминальные риски, пишут «Ведомости». ЦБ предлагает компаниям самим выбирать, включать данные о вознаграждении конкретных людей в годовой отчет или нет. При этом в отношении тех, кто не захочет этого делать, предлагается ужесточить существующие требования к отчетам. По мнению директора PwC Елены Дубовицкой, предложение регулятора можно назвать компромиссным, поскольку для многих компаний раскрытие данных по каждому топ-менеджеру — слишком радикальный шаг, в то же время это поможет инвесторам понять систему вознаграждения и то, насколько выплаты обоснованны.
Расскажите о новости друзьям

{{author.id ? author.name : author.author}}
© Служба новостей «URA.RU»
Размер текста
-
17
+
Расскажите о новости друзьям
Загрузка...